Extremadura, donde uno de cada cuatro trabajadores es funcionario, tiene la tercera mayor tasa de paro nacional.
04-09-2008 -
Un 10% de los trabajadores catalanes son funcionarios. Este porcentaje, muy por debajo de la media nacional, se triplica en comunidades como Extremadura, que junto con Andalucía y Canarias registra las mayores tasas de desempleo de España.
La paradoja de a mayor paro mayor peso del sector público y, consecuentemente, mayor número de de funcionarios y la inversa —más empleo menos trabajadores públicos— se constata analizando los datos de la Encuesta del Población Activa (EPA), del Padrón y del Boletín Estadístico de Empleados Públicos que elabora el Ministerio de Administraciones Públicas (MAP).
Exceptuando Ceuta y Melilla, con porcentajes de paro y empleo público incomparables con el resto de los territorios, y la Comunidad de Madrid, donde se centralizan los ministerios, la mayoría de las autonomías que superan la tasa media de paro, más del 10%, también superan los 57 funcionarios por cada mil habitantes, que es la media nacional. En los extremos, están Cataluña, con apenas 40 empleados públicos por cada 1.000 habitantes, y Extremadura, con apenas 85.
La realidad laboral creada en torno al sector público en comunidades como Andalucía—región en la que trabajan medio millón de funcionarios, el 25% del total— y Extremadura, en las que el Partido Socialista gobierna desde 1978 y 1982, respectivamente, ha servido como argumento a los nacionalistas catalanes para defender su modelo de financiación exclusivo y atacar a las autonomías menos ricas que se oponen a él.
Apoyado en un reciente informe de la patronal catalana Fomento del Trabajo, el responsable de Innovación, Universidades y Empresa de la Generalitat de Cataluña, Josep Huguet, de Esquerra Republicana de Catalunya (ERC), ha denunciado la excesiva burocracia en algunas comunidades, como Extremadura, y el mal uso que del dinero catalán hacen algunas regiones.
Según Fomento del Trabajo, para igualar la proporción de funcionarios extremeños, Cataluña debería crear más de 120.000 empleos públicos.
La descentralización
La descentralización administrativa y la cesión de competencias desde el Estado a las comunidades no ha contribuido a un adelgazamiento real y proporcional de la Administración estatal. El Estado debería haber reducido su plantilla en 623.000 funcionarios, que son los que ha transferido a las comunidades desde 1998, y sólo ha recortado su número en 268.000.
Según el último Boletín Estadístico del Ministerio de Administraciones Públicas, en enero de 2008 había 2,5 millones de funcionarios, lo que evidencia que la plantilla pública no ha dejado de crecer ni siquiera en tiempos de crisis.
Mientras que en apenas un año se han destruido, a nivel global, medio millón de empleos, en ese mismo periodo han entrado a trabajar en la Administración Pública, 15.000 nuevos trabajadores.
Enrique Morales
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