Esquizofrenia en la CEOE con el Consejo Estatal de RSE (CERSE)

Recientemente han salido publicadas informaciones que se hacían eco de un borrador de la Comisión de RSC de la CEOE sobre cómo debería de funcionar el Consejo Estatal de Responsabilidad Social Empresarial (Cerse). Un borrador que corresponde a una petición realizada por la secretaría de dicho organismo a los cuatro grupos que lo componen.

26-06-2012 -

Noticias sostenibles. - Parece que uno de los objetivos de la patronal es la sustitución de este Consejo por otro foro exclusivamente empresarial, algo que refleja un comportamiento esquizofrénico si nos atenemos tanto a lo que piensan las empresas que participan en la mencionada comisión, como a las prioridades de dicho agente social para 2012 entre las que se incluye “continuar con la labor de representación y participación en el Consejo Estatal de RSE, a través de la asistencia a los Plenos, a la Comisión Permanente y a los Grupos de Trabajo”, según consta en su página web.

La organización empresarial ha sido parte activa durante los primeros años de funcionamiento en cada uno de los grupos de trabajo operativos. Sin embargo, con el cambio de Gobierno se ha producido una involución, cuando la CEOE decidió no participar en los grupos que están funcionando. Un cambio de postura que no se correspondía con lo que pensaban las empresas, alguna de las cuales ha afirmado que se veía obligada a defender posturas con las que no estaba de acuerdo.

Por otro lado, ésta es la segunda vez que se produce un intento por desagregar la responsabilidad social del ámbito del Ministerio de Trabajo, actualmente Empleo, coincidiendo también con un cambio de Gobierno.

La primera vez hubo quienes movieron ficha para intentar que la competencias de RSC las asumiera el Ministerio de Industria, siendo responsable Miguel Sebastián. Quienes apostaban por esta vía también querían un foro exclusivamente de empresas bajo el argumento de que son ellas el sujeto de la responsabilidad social.

Sin embargo, la parálisis provocada por este posicionamiento de la patronal parece que va en contra de los intereses de sus representados, en cuanto que una de los temas que debe abordar el Cerse es la elaboración de un marco que impida la ruptura de la unidad de mercado en materia de RSC. Algo que parece inevitable de continuar la actual apuesta de la patronal.

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